Coaching

fejlesztés, coaching, tréning

A coaching célja

A személyes erősségek, képességek fejleszté- se, a konfliktusok megoldásában való ela- kadások megszünteté- se, a változásokhoz való sikeres alkalmazko- dás, valamint a stressz- és problémakezelésben való gyors előrelépés segítése.

Csináljuk / tanítjuk

Módszer a sikeres megoldások elsajátítására

A coaching során a résztvevő (coachee) a tapasztalt coach segítségével már megtalált megoldásokat tesztelheti is, és eközben kiválaszthatja a számára legjobban működő változatot. A coaching végére a gyors problémamegoldás módszere is elsajátítható.


 

A coaching folyamata

  • problémafeltárás: személyes konzultáció tesztekkel, gyakorlatokkal;
  • a problémamegoldás feltételeinek megteremtése: a jelentős negatív stresszt okozó tényező-, élethelyzet kezelése;
  • új szemlélet, gondolkozási-, cselekvési mintázat felépítése: az ügyfél által kívánt jövő (cél, eredmény) eléréséhez; 
  • készségfejlesztés: a különböző problémák "elég jó" megoldásához;
  • gyakorlás, visszacsatolás: segítő kontroll a tesztidőszakban, az elért sikerek fel- és elismertetése, a helyes viselkedésmintázatok elsajátítása.

A coaching akkor segít, ha

  • egy nehéz helyzetben elakadt,
  • konfliktusát akarja rendezni,
  • problémamegoldását javítaná,
  • sikeresebb, hatékonyabb akar lenni,
  • új munkahelyi kihívás előtt áll,
  • jobb vezető akar lenni,
  • egyensúlyt teremtene életszerepei között,
  • munkáját és magánéletét szeretné összhangba hozni,
  • stresszel való megküzdését javítaná,
  • kreativitását fejlesztené,
  • sikeresebben alkalmazkodna a változásokhoz,
  • testi-lelki-szellemi jóllétét növelné.

A coaching előnyei

A coaching rendkívül eredményes, költséghatékony személyes fejlesztő módszer, amelynek célkitűzése, folyamata, időtartama, forrásigénye egyaránt áttekinthető, kontrollálható. A coaching az abban résztvevő személy, és/vagy szervezet számára nem megfelelő probléma megoldásból, döntésekből eredő konkrét problémák, konfliktusok megszüntetésének gyors elősegítésére alkalmas, "itt és most". Az "elég jó" megoldás kidolgozását a coaching folyamata katalizálja. A megoldást hozó gondolkodás-, és cselekvésbeli változások gyakran katartikus élményt jelentenek.
Business coaching arrow Life coaching
Life coaching

 

Miért hasznos az integratív szemlélet, miért hasznosak a pozitív érzelmek a life coaching során? 

Life Coaching
Life coaching

A pozitív pszichológia, valamint a kognitív pszichológia az elmúlt évtized kutatási eredményei alapján választ ad a kérdésre. A coach-hoz forduló ember sokszor nem csupán egy jól körülhatárolt konfliktus, vagy elakadás megoldásához kér segítséget, hanem eközben új, más életcélt, értelmet is keres. A pozitív pszichológia segítségével a coach hatékonyan segíthet a coachee-nak, - a life coaching során hozzá forduló személynek - mindezek megtalálásában, korábbi önmaga meghaladásában.  

Miért hasznos a pozitív érzelmek meg- és átélése, gyarapítása, és a pozitív erősségek, vonások, képességek, magatartások gyakorlása, fejlesztése a life coaching szempontjából? Azért, mert pozitív lelkiállapotban toleránsak, konstruktívak és kreatívak leszünk, nyitottak az új eszmékre és tapasztalatokra. Jobban működik az asszociáció, növekszik a kitartás, a teljesítmény. Még az un. indukált (kiváltott) pozitív emóciók is mérhetően javítják a tanulás-, a feladat-, ill. problémamegoldás eredményességét, mert kibővítik, felélénkítik a gondolkodást. A pozitív emóciók így új gondolkodásmódba váltanak át, pozitív életszemlélet változást hoznak magukkal, ami a life coaching egyik fő célkitűzése.

Az optimista beállítottság az akadályokat leküzdhetőknek, kontrollálhatónak, a problémákat olyan egyedi eseményeknek mutatja, amelyeket többnyire múló körülmények okoztak. Pozitív lelkiállapotban az emberek jobban szeretnek bennünket, így a kapcsolatok (barátságok, szerelmek, szövetségek), nagyobb valószínűséggel erősödnek ilyenkor. A pozitív érzelmek, cselekedetek ugyanakkor javítják a fizikai- és a lelki egészséget, erőnlétet és az egészségérzetet, valamint az emberi kapcsolatokkal való elégedettséget, növelik az állóképességet, továbbá a rugalmas alkalmazkodás (reziliencia) képességét. Mintegy ráadásként mérhetően meghosszabbítják a várható élettartamot, és védenek - persze nyilván nem tökéletesen - a lelki problémáktól is.

Mindent egybevetve: bővítik fizikai, intellektuális és szociális erőforrásainkat. Ha jobban belegondolunk, ezekre az erőforrásokra a nehéz időkben - a problémás élethelyzetekben - különösen nagy szükségünk van, noha ilyenkor foglalkozunk legkevesebbet a boldogsággal. A pozitív emóciók tehát nemcsak életünk jobb pillanataiban juthatnak szerephez, hanem a nehézségeinkkel, elakadásainkkal való megküzdésben is, így hatékonyan építhetünk rájuk a life coaching során.

 

 

Coachingra jelentkezés

vagy időpont egyeztetés:

mobil: +36 70 314-1660 (08-18 óráig)
E-mail cím: Ez az e-mail cím védett a spamkeresőktől, engedélyezni kell a Javascript használatát a megtekintéshez.

Online: Jelentkezési lap

Az első konzultáció ingyenes!

Proaktív Coach képzés

 

Téli szuperintenzív és intenzív Business Coach képzéseinkről: Információ

Téli intenzív Life Coach képzéseinkről: Információ

 
Joomla Templates by Joomlashack